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Un podcast para liderar el futuro del trabajo con equipos de alto rendimiento.
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Cómo implementar el Smart Feedback en una cultura de Liderazgo
En este episodio: Mariana Bradach habla con las hermanas Jane Rodríguez, socia directora de The Bold Choice y Rosa Rodríguez, CEO de DICTEA sobre la importancia del smart feedback para el desarrollo del talento en nuestras empresas.
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Salario emocional para fidelizar a tus empleados
En este episodio: Mariana Bradach habla con Maria Medina, People and Talent Specialist de Genjoy sobre los beneficios de implementar salario emocional en las empresas.
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Claves para aumentar la productividad desde la neurociencia con Raquel Ruiz
En este episodio: Mariana Bradach habla con Raquel Ruiz, Fundadora-Directora RETATE, especialista en talento, alto rendimiento, y desarrollo.
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Cómo crear equipos de alto rendimiento
En este episodio: Mariana Bradach habla con María Angeles Aguilar, Chief People Officer en BigBuy, sobre las claves para crear equipos de alto rendimiento.
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¿Qué es el Employer Branding? Método Garben (Parte 2)
En este episodio: Mariana Bradach habla con Maribel García, conectora de employer branding y experta en marca personal para profesionales, sobre el Método Garben como estrategia de Employer Branding.
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Cómo mejorar el Employee Experience con Andres Ortega - HR Influencer
En este episodio: Mariana Bradach habla con Andres Ortega, Global Employee Experience & Innovation Project Lead en ING España & Portugal y nombrado HR influencer en el Top 10 de España. El employee experience es un concepto de Recursos Humanos que se fundamenta en que la clave de
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Fidelizar a tus empleados y mejorar su motivación
En este episodio: Mariana Bradach habla con Ana Pombo García, People Partner & HR Freak de Fresh People, sobre la fidelización de empleados.
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¿Qué es el Employer Branding? con el Método Garben (Parte 1)
En este episodio: Mariana Bradach habla con Maribel García, conectora de employer branding y experta en marca personal para profesionales, sobre el Método Garben como estrategia de Employer Branding.